个人简历作品集图片（个人简历怎样在电脑上制

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• 个人简历怎样在电脑上制作
• 设计师简历做好作品集，高薪工作任你挑
• 面试那些事UI设计师简历怎么写才算完美

个人简历怎样在电脑上制作

个人简历在电脑上制作方法

1、在500丁平台注册账号，进入在线制作创建个人简历。有三种方式选择，第一是文档简历、手机简历、自由。

2、选择一个模板，进入在线状态，在这里直接填写自己的内容。

3、可以通过PS对模板进行美化。

4、编写好内容，就可以点击在左边的导出按钮，给自己的个人简历起个名字记录。

5、在预览的效果仔细简历自己写的简历，避免出现错误。如果没问题就可以之下保存到本地，通过邮箱在网上投递自己的个人简历。

扩展资料

个人简历编写原则

要写出一份出色的个人简历不光是对找工作很用更是让陌生人对本人第一步了解和拉进关系的线。而且必须有原则性。

第一原则是要有重点。一个招聘者希望看到你对自己的事业采取的是认真负责的态度。不要忘记雇主在寻找的是适合某一特定职位的人，这个人将是数百应聘者中最合适的一人。

第二条原则是把简历看作一份广告，推销自己。最成功的广告则要有简短而富有感召力，并且能够多次重复重要的信息。简历应该限制在一页纸以内，个人情况介绍不要以段落的形式出现，尽量运用动作性短语使语言更加鲜活有力。

第三，要陈述有利地信息，争取成功的机会，也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。

参考资料

个人简历_百度百科

设计师简历做好作品集，高薪工作任你挑

【导读】疫情席卷全球，经济趋势不容乐观，部分中小企业难以维系，裁员、降薪的消息不断传出。往年的金三银四被称为“跳槽季”，今年此时，你是主动跳槽还是被迫找工作了呢?

作为设计师，面试时仅靠简历是远远不够的，一份能够证明实力的作品集必不可少，在认真研究了 100 多个优秀作品集之后，湖湖为您出那些优秀的作品集都有这些共同点。

封面要夺目

作为求职者，要懂得换位思考。面试官每天从海量的求职信息中筛选应聘者，靠的往往只是“人海中的匆匆一瞥”，被看见才能被 Pick，能让面试官在看到作品的第一眼就对你产生兴趣，那你已经成功了一半。

目录要简明

能够展示出设计师最佳水平的作品集，十几页到几十页不等，要让面试官在最短时间内找到感兴趣的内容，就需要一个简明扼要的目录。如果设计师的作品类型丰富，那么每个目录之下，细致的分类也是必要的。

成就要突出

作品集要避免单纯的罗列，要将你最擅长的能力展示给别人看，如果是为了参加面试，那更应该针对应聘的岗位，将有竞争力的作品重点展示。作品取得的成就要重点突出，小到公司的月度优秀设计，大到国际上能叫出名字的奖项，都可以单独、重点展示。成就不一定都是奖项，你的设计作品为团队的业绩、产品的提升带来哪些改变也是一种成就。

求来调整文件夹的优先级，将获奖作品或需要重点展示的作品放在显眼的位置。

彰显个人风格

随着设计行业的发展，垂直领域的细分越来越丰富，UI、UX、UE 等设计岗位应运而生，设计师能根据行业发展针对性地提升自己，是一种优秀的品质，在整理作品集的时候，就可以根据简历中提到的重要时间节点，将自己各个时期的作品分门别类整理出来，相同风格的作品整理在一起，建立属于你个人的成长里程碑。

设计思维的升华

在设计行业有这样一句话普通的设计师做图，优秀的设计师解决需求，顶尖设计师创造理念。由此可见，越是优秀的设计师越需要对设计理念、设计方法、设计思维等有所涉猎。如果你是一位资深设计师，对设计有一套自己的方法论，那不妨在作品集中充分展示出来。选择一个较满意的作品，分享你的设计过程，可包含用户需求、头脑风暴、用户体验设计、视觉设计、原型设计、动画和测试等等。着重展现你对设计流程和解决用户需求的思考。

掌握以上五个要点，让作品集帮你提高身价，一跃成为这个“跳槽季”的幸运儿。

整理作品集不仅仅是为了跳槽或找工作，还是提升自己的一个好方法，所谓前车之鉴后事之师，命运总是按照我们一手凿刻的轨迹流向必然的方向，作品集的整理和打磨，是设计师学习和成长的阶梯。

面试那些事UI设计师简历怎么写才算完美

虽然说UI设计都是拿作品说话，简历是你获得面试机会的关键。简历是HR对应聘者的第一印象，一份的好简历才能快速让应聘者获得面试机会。那UI设计的简历如何写？又和其他岗位的简历有何区别呢？

虽说UI设计要创新，创想不是天马行空，也必须遵循一定的规则。简历也是如此，一份优秀的简历都会包含基础内容，比如姓名、性别、学历、工作经历等等。

一、所以我们先来看一份招聘网站中的简历模板，去提取简历中需要包含哪些内容？

在招聘网站中，都会有在线简历的功能，我们任选一个招聘网站，来看看简历中应该包含哪些内容。

图片来源前程无忧

以上图片只展示了一个招聘网站的在线简历内容，其他招聘网站的内容也大同小异，我们可以得出，一个完整的简历基础内容应该有以下几点

（1）个人基本信息姓名、性别、出生年月（年龄）、开始工作年份（工作年限）、联系电话、邮箱。

（2）教育经历学校、专业、学历、教育时间

（3）工作经验在职时间、公司名称、公司性质、行业、部门、职位、工作描述（工作内容）

（4）自我评价优势、能力等。

二、简历内容都是这些，如何让UI设计的简历出彩呢？

简历，主要是让HR快速了解你的经历，所以简历不宜长篇大论，要简明扼要，在一张A4纸上精准的展示自己。

分享两个简历，我们去看看，一个比较优质的简历都有那些特点。

单从页面展示去分析

（1）内容分区展示，页面整洁有序。

（2）简历颜色简单统一。

（3）分段展示项目经历，清晰明了。

（4）技能展示清晰，有侧重点。两份简历都有展示技能，第一份简历采用工具图标，简单清晰。第二份简历对技能掌握情况分权重展示，更好的定位自己的专长。

（5）采用小图标去展示自己的兴趣爱好，让HR更直观的了解个人信息。

，一份合格的简历至少要排版工整，调理清晰，内容完整。

UI设计工作需要一定的审美，所以从简历我们也能看出应聘者的审美到底如何。简历的配色是否统一？简历的格式是否符合大多数人的阅读习惯等等，这些都是可以侧面反映出一个成熟UI的设计功底，简历也不宜过度的设计。

上面只说了页面的展示，那UI设计简历中的内容又有那些注意事项呢？

（1）设计能力术业有专攻，UI设计师对于技能的掌握也不完全相同。就算是市面上大火的UI全链路，也应该有自己最擅长的方向。比如，擅长网页端设计、移动端设计、插画设计、电商设计等，这些可以通过项目经验去侧面反应。

虽然说“工具的掌握不能反应UI设计师的能力”，从简历中页无法体现一个设计师的设计思想、设计能力。工具也是设计师必须要求的技能之一，所以简历中要清晰的有权重的展示对工具的熟练度。

（2）工作经验其实工作经验不一定要按照时间倒序排序，可以按照你在工作中参与度、职位权重去排序。

（3）项目经验如果项目经验丰富，可以针对面试公司的性质，业务方向去调整项目经验的展示内容。比如想要投递的岗位偏重于网页设计，可以将网页设计的项目经验放在前面，并且展示自己更多网页设计相关的能力。

（4）其他能力对于UI设计，思维能力、学习能力、沟通能力等综合软实力也很重要，在简历中可以简单描述，也可以通过工作经历、项目经历、以及面试过程去体现。