国企回应聘中学毕业生为总监

国企打破常规，录用中学毕业生为直播运营总监：强调能力与经验并重

近日，山西晋中市左权县的一家国企——左权县开花调文化发展有限公司在招聘过程中引发社会热议。热议的焦点在于该公司决定录用一名中学学历背景的应聘者担任直播运营总监职位。随着公众对此事的关注与质疑，该公司作出了积极回应。

据悉，该应聘者虽学历为高中毕业，但在招聘过程中展现出了卓越的成绩和丰富的实战经验。公司回应中提到，应聘者在笔试和面试中成绩显著优于其他竞争者，且在直播电商领域拥有超过三年的工作经验。他成功完成了多个项目并获得了显著成果，这些都是经过详细的项目经验证明。根据公司的招聘公告，对于在特定领域表现特别优秀的人才，公司会在年龄和学历方面给予适当的放宽要求。此次决定录用该应聘者正是基于这一原则。

该公司还指出整个招聘过程严格按照公平公正的原则进行，全程录像以确保透明性。这一举措不仅回应了公众的质疑，也进一步增强了公众对该企业的信任度。如今，招聘公示期已经结束，该应聘者已被正式录用。这一决定不仅彰显了这家国企重视实际能力与工作经验的态度，也为更多拥有潜力但学历较低的人才打开了机会之门。该事件无疑给社会传递出一个积极的信号：在直播电商这一快速发展的领域，实力与经验的重要性正日益凸显。